gen 20 2010

Supervisore Montaggi Elettrostrumentali

Duecon per una primaria azienda italiana di Proprietà, operante da più di 30 anni nel settore dell’installazione di impianti elettrici industriali, a livello nazionale ed internazionale, per la  costruzione di un impianto siderurgico situato in Iran ci ha incaricati di ricerca Supervisore Montaggi Elettrostrumentali, con consolidata esperienza nella copertura della posizione, ottima conoscenza dell’elettrostrumentazione preferibilmente espressa nel montaggio di impianti siderurgici. Sono considerati pre-requisiti essenziali l’inglese fluente, determinazione e affidabilità. Il ruolo richiede la permanenza in loco per un periodo di almeno 24 mesi e il candidato dovrà operare in piena autonomia per l’intera gestione di questa fase di lavoro. Inviare il Curriculum, citando il rif. SME-IRAN, al seguente indirizzo di posta elettronica: selezione@duecononline.itwww.duecononline.it


gen 20 2010

Ingegnere ed Esperto IT per Artsana

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Artsana sul sito aziendale è alla ricerca di un esperto It e di un ingegnere. Ricerca un SISTEMISTA SAP per il dipartimento di Information Technology dell’headquarter di Grandate che abbia maturato 2\3 anni di esperienza in ruoli analoghi. Il candidato si occuperà della gestione/configurazione di: SAP basis; Note SAP; Support packages/enhanced packages; Database DB, SQL, ORACLE; Homogeneous System Copy/Client Copy; Solution Manager. Il candidato ideale ha buone capacità di problem solving, di tuning SAP e DB e di relazione con gli outsourcer. Intraprendenza, team working e buona conoscenza della lingua inglese, completano il profilo. Sede di lavoro: Grandate (CO). Ricerca anche un ADDETTO SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE DI ST per lo stabilimento sito in Grandate (CO). Riportando al Responsabile della sicurezza ed in costante collaborazione con il Direttore di stabilimento, la risorsa si occuperà di: Assicurare l’applicazione delle disposizioni di legge in materia di sicurezza sul lavoro (impianti, macchine e ambienti di lavoro); Valutare secondo le metodologie e linee guida aziendali definite dall’RSPP i rischi di Stabilimento; Mantenere aggiornata la raccolta di leggi e regolamenti attinenti le attività produttive, la sicurezza, l’ecologia e l’ambiente (leggi/normative, permessi, autorizzazioni industriali); Rilevare la rispondenza alle norme degli impianti, dei prodotti, dei sottoprodotti e degli scarti, scarichi ed eventuali reflui liquidi, solidi e gassosi; Formulare, in accordo con RSPP di Gruppo, i piani di intervento, garantendo l’applicazione delle misure di prevenzione antinfortunistica ed antincendio definite e comunicate, collaborando con il Direttore di stabilimento; Raccogliere e gestire la documentazione relativamente alle autorizzazioni industriali, all’igiene ambientale, all’infortunistica, alla medicina del lavoro, ai collaudi ufficiali e in genere a tutti gli aspetti della attività produttiva regolamentati da norme statali, regionali o comunali; Svolgere attività di addestramento nei confronti degli operatori di esercizio (Capi Reparto e Capi Turno) per gli aspetti attinenti la sicurezza del lavoro; Verificare le condizioni ambientali interne ed esterne e supporta il Direttore di Stabilimento in occasione di ispezioni esterne. Il candidato ideale è in possesso di un titolo di studio ingegneristico, preferibilmente ad indirizzo sicurezza, ambientale, gestionale o civile, o è in possesso di una significativa esperienza nel ruolo. Inviare il Curriculum collegandosi al sito: www.artsana.it – Job Opportunities


gen 20 2010

Gruppo Toscano ricerca Consulente immobiliare

Il Gruppo Toscano ricerca in tutta Italia giovani diplomati o laureati da avviare alla carriera di Agente Immobiliare. L’obiettivo del Gruppo Toscano è quello di formare professionisti nel settore immobiliare attraverso un importante iter di affiancamento “on the job”, ad un Tutor esperto, e di formazione in aula attraverso seminari di approfondimento delle tematiche relative all’attività di consulenza immobiliare. Ciò è quanto previsto dalla società Toscano per tutti coloro che entreranno a far parte del nostro team. E’ per questo motivo che l’azienda vuole incontrare persone dinamiche, con buone doti relazionali, capaci di lavorare in team, dotate di spirito d’iniziativa e che abbiano voglia di investire sul proprio futuro professionale. Il Gruppo Toscano offre una borsa di studio di 800 euro per lo svolgimento di una stage di 4 settimane, al termine del quale avranno accesso ad una realtà aziendale e ad una professione che garantisce importanti soddisfazioni professionali ed economiche. Inviare il Curriculum collegandosi al sito: www.gruppotoscano.it – posizioni aperte


gen 19 2010

Solo Affitti ricerca Personale

Solo Affitti ricerca giovani diplomati/laureati per agenzie affiliate e per ampliamento proprio organico. Ecco alcuni profili ricercati: AGENTE IMMOBILIARE PRESSO AGENZIA AFFILIATA si occupa, insieme all’agente immobiliare, di acquisire immobili e clienti, accompagnare in visita potenziali inquilini (conduttori) e gestire le trattative fino alla conclusione del contratto di locazione. Requisiti richiesti: diploma di scuola media superiore, predisposizione alle relazioni, capacità commerciali / negoziali, capacità di problem solvine. – SEGRETARIA/O presso agenzia affiliata. La figura ricercata è predisposta alla prima accoglienza del cliente e della risposta telefonica. Gestisce la rubrica cliente e l’agenda dell’agenzia, si occupa della parte contrattuale e burocratica delle locazioni. Requisiti richiesti: Diploma scuola media superiore; Buona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook Express; predisposizione alle relazioni; buona gestione della risposta telefonica e della pianificazione degli appuntamenti; capacità organizzative. – ACQUISITORE ESTERNO presso agenzia affiliata. Si occupa di acquisire immobili da locare e di clienti, in termini di potenziali proprietari e/o inquilini. Requisiti richiesti: doti commerciali; capacità relazionali; disponibilità allo spostamento; flessibilità; capacità di auto-organizzazione. Inviare il Curriculum collegandosi al sito: www.soloaffitti.it


gen 19 2010

Asia Onlus ricerca Medici in Tibet

Asia Onlus è una ONG che opera da venti anni nelle regioni dell’Himalaya per promuovere uno sviluppo sociale ed economico sostenibile nel rispetto delle culture e delle tradizioni delle popolazioni locali. Sul suo sito istituzionale ricerca Personale Medico per un Programma Sanitario nelle Regioni del Tibet, in Cina. Il Programma Sanitario di ASIA mira al miglioramento della qualità dei servizi sanitari e della preparazione medica del personale sanitario locale. I progetti di sviluppo sanitario di ASIA in Tibet sono finanziati dal Ministero degli Affari Esteri e dall’ Unione Europea e sono particolarmente rivolti a: sviluppare percorsi di formazione al personale medico locale nei settori più importanti e urgenti (chirurgia, medicina interna, nutrizione, ostetricia, malattie infettive, laboratorio, management sanitario, ecc.), – sviluppare i servizi sanitari decentrati e in particolare le cliniche di distretto e i medici di villaggio, – promuovere l’informazione e la prevenzione igienico sanitaria tra la popolazione locale e soprattutto rurale; – rinnovare le strutture ospedaliere e i presidi medici più fatiscenti; – potenziare la qualità e la fornitura dell’equipaggiamento sanitario. Tra il personale medico che ASIA ricerca per i propri progetti, particolare interesse è rivolto alle seguenti specializzazioni: Esperti di Salute Pubblica e Health Management; Chirurghi; Medici Internisti; Nutrizionisti; Ostetrici/che; Infettivologi; Laboratoristi. Inviare Curriculum o contattare direttamente gli Uffici di ASIA Onlus al nr. 06/44340034 oppure email: progetti3@asiaonlus – Info: www.asia-onlus.org


gen 19 2010

Coordinatore progetto in Etiopia

L’Associazione di Solidarietà e di Cooperazione Internazionale LVIA è un’organizzazione non governativa (ONG) presente in Africa da oltre 40 anni.  Al fianco delle popolazioni locali, realizza programmi di sviluppo che valorizzano l’impegno, le capacità e le risorse delle comunità. L’obiettivo è lo sradicamento della povertà e il miglioramento delle condizioni di vita. Lvia ricerca un Coordinatore progetto per la Regione di Shashego in Etiopia. Titolo di studio: Laurea in Scienze Agrarie, Agrobusiness e simili. Esperienza pregressa: significativa esperienza (almeno 3 anni) di coordinamento e gestione di progetti e/o programmi di Sicurezza Alimentare nei PVS. Conoscenza acquisita in gestione amministrativa, finanziaria e procedurale di progetti co-finanziati dalla Unione Europea. Eccellente conoscenza della lingua inglese (parlata e scritta). Competenze: Capacità di attivazione di progetti complessi, con tempi vincolati; Capacità di supervisione e di coordinamento delle attività degli staff; Capacità gestionali e amministrative/procedurali; Capacità di visione e di sintesi; Capacità di reclutamento, gestione e coordinamento dello staff di progetto; Capacità di comunicazione e mediazione con partner e istituzioni. Requisiti Preferenziali: Specializzazione Master in Sicurezza Alimentare; Esperienza lavorativa in Etiopia (o quantomeno in Paesi africani anglofoni). Sedi: Sede di progetto a Halaba. Sedi decentrate di lavoro sul “terreno” + l’ufficio centrale di coordinamento di LVIA (Addis Abeba). La posizione riferisce a: Rappresentante Paese. Durata 18 mesi. Data presunta di partenza 15/2/2010.
Retribuzione: Da 1.200 a 1.500 euro mensili netti (a seconda dell’esperienza maturata) + sistemazione in alloggio in loco a carico di LVIA. Inviare il Curriculum e lettera motivazionale, indicando nell’oggetto: “Food Facility E. A., entro il 24/1/2010 a: formazione@lvia.it 


gen 19 2010

Agenti di Commercio Settore Cosmetica

Page Personnel, per un’importante multinazionale leader mondiale operante nel settore della cosmetica ricerca Agenti di Commercio Settore Cosmetica, con esperienza nel medesimo ruolo preferibilmente presso aziende del settore Cosmetico e/o Profumeria per almeno 2/3 anni. Requisiti fondamentali: P.Iva, auto di proprietà, residenza nelle regioni indicate. La figura ideale, fortemente orientata al risultato e realmente motivata, deve avere ottime capacità relazionali unite ad affermate doti commerciali e buona conoscenza delle dinamiche legate al settore del benessere/Beauty. La ricerca è aperta per le regioni: (n.1 agente per regione):Piemonte per le sole province di Torino, Cuneo e Asti, Valle d’Aosta, Toscana, Abruzzo, Campania, Puglia, Calabria, Basilicata, Sicilia. L’azienda offre mandato di agenzia monomandatario o plurimandatario. La risorsa, riportando al Direttore Generale, avrà il compito di: Sviluppare nuovi mercati e nuovi clienti sul territorio assegnato attraverso i canali quali: istituti di bellezza, centri benessere e profumeria specializzate. Inviare il Curriculum collegandosi al sito: www.pagepersonnel.it


gen 19 2010

Agenti per Centax

Centax S.p.A. è un’azienda finanziaria italiana, leader nei sistemi di pagamento con assegni. La società opera nelle transazioni di pagamento, anche con dilazione, nel Servizio Accettazione Assegni e nel Credito al Consumo. È stata la prima società ad introdurre in Italia il servizio di Accettazione Assegni, il servizio di addebito diretto su conto corrente mediante assegno, l’integrazione su un unico POS dei sistemi di accettazione di pagamenti con assegni, carte di debito e carte di credito. Ricerca Agenti giovani di età anagrafica o nello spirito. L’azienda sa apprezzare l’esperienza così come la voglia di mettersi in gioco a qualsiasi età, con diploma di scuola media superiore. Esperienza professionale di vendita di beni o servizi. Gradita un’esperienza, anche se breve, di vendita porta a porta presso esercizi commerciali o privati. Requisiti professionali e personali: forte motivazione, orientamento a lavorare per obiettivi, capacità di organizzare il proprio piano di lavoro in modo autonomo in sintonia con gli obiettivi dell’azienda. Iscrizione al ruolo agenti di commercio: necessaria. Effettuabile anche all’inizio del rapporto con Centax. Iscrizione come Agente in attività finanziaria: necessaria. Effettuabile anche all’inizio del rapporto di collaborazione con Centax. Tutti i nuovi agenti, con rapporto di plurimandato, parteciperanno a corsi di formazione sui servizi offerti e saranno inizialmente affiancati in campo dal Sales Support Centax di zona. Il contatto diretto con l’azienda è garantito dai funzionari della direzione vendite e da un ufficio commerciale disponibile dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 18. Inviare il Curriculum via email all’ indirizzo: selezioneagenti@centax.it – via fax al numero:035-236605 (c.a. Ufficio Commerciale – Selezione Agenti) – via posta all’indirizzo: Centax S.p.A. – Via Pignolo, 8; 24121 Bergamo – c.a. Ufficio Commerciale – Selezione Agenti


gen 18 2010

Promotori Finanziari

Cegos per una società di brokeraggio, ricerca Promotori Finanziari (Edge Founds – Gestione Patrimoniale – Fondi Lussemburghesi – Sicav – Spread – Taeg – Euribor – Eurirs – Fideiussione – Tasso D’interesse – Reddito – Investimento – Leasing) su tutto il territorio nazionale che intendano allargare il proprio orizzonte d’offerta anche al mondo assicurativo (ramo danni e vita), con il supporto di una piattaforma composta da oltre 19 compagnie altamente competitive in termini di garanzie e pricing. Mettiamo a disposizione tutto un mondo di utility a basso costo che massimizzino in maniera globale l’aspetto consulenziale offerto alla clientela, in modo tale da fornire un’assistenza a 360°. I candidati ideali sono persone proattive, duttili, flessibili, con spiccato orientamento agli obiettivi e ottime abilità verbali, abituate a operare in un mercato sfidante e competitivo. L’azienda offre un contesto stimolante, formativo e in continua crescita. Il pacchetto retributivo proposto sarà in grado di soddisfare anche le candidature più esigenti. Sede di lavoro: Italia. Inviare il Curriculum collegandosi al sito: www.cegos-search.it/


gen 18 2010

Agenti, Sub-Agenti e mediatori

Tag:Tag , , , , Martina @ 14:08

Cegos per un importante società di brokeraggio, , ricerca: AGENTI E SUB-AGENTI ASSICURATIVI che desiderino ampliare l’offerta alla propria clientela con il sistema della mediazione e delle utility, operando con un portafoglio diversificato di oltre 19 interessanti compagnie – MEDIATORI DEL CREDITO che vogliano proporre ai propri clienti un’offerta assicurativa diversificata ramo danni e vita con il supporto di una piattaforma composta da oltre 19 compagnie di estremo interesse per garanzie e pricing. L’azienda offre portafoglio clienti già esistente; proprietà del portafoglio; commissioni di acquisizione; commissioni continue e ricorrenti; contesto stimolante; nuovi prodotti e sevizi assicurativi e non; supporto, affiancamento e formazione; contratto di agenzia e un pacchetto retributivo provvigionale, in grado di soddisfare anche le candidature più esigenti. I candidati ideali devono possedere buone doti comunicative e commerciali, forte orientamento al risultato, intraprendenza e capacità di operare in autonomia e hanno maturato una precedente esperienze di successo nella vendita di servizi al cliente finale. Si richiede serietà, flessibilità, spirito imprenditoriale e determinazione. Sede di lavoro: Italia. Inviare il Curriculum collegandosi al sito: www.cegos-search.it/


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