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Costa Crociere è la compagnia italiana leader delle crociere in Italia ed Europa. Ricerca un Inventory Officer, entusiasta di svolgere la propria professione in un ambiente multiculturale a bordo di navi da crociera per contratti di almeno 5 mesi, abituato a lavorare in team, in possesso delle qualità di leadership necessarie a motivare i propri collaboratori e capace di formare e sviluppare il personale secondo le indicazioni e lo stile dell’azienda dotata di ottime capacità comunicative, carattere estroverso e maniere educate; organizzato nella gestione del suo lavoro ed estremamente attento ad ogni dettaglio, di 28-35 anni, con presenza, diploma o laurea con indirizzo economico/contabile; STCW 1995 Basic Safety Training (EFA – FFT – PSSR – SUR), se non in possesso, da conseguire presso un centro specializzato; esperienza di almeno un anno di gestione magazzini, inventari, acquisti food and beverage su navi passeggeri o in Hotel/strutture turistiche; ottima conoscenza dell’uso del PC e dei software più comuni; ottima conoscenza di italiano e inglese; conoscenza della regolamentazione USPH e/o HACCP. Sará responsabile degli ordini Hotel, Food and Beverage, Uniformi, della gestione dei magazzini di bordo (Hotel, Food and Beverage, Uniformi), del personale che fa parte del tuo team (minimo 10 persone), si occupa del calcolo dei costi Food, Bar, Hotel e Uniformi. Inviare il Curriculum in inglese al fax 010.5483741 - o inviarlo collegandosi al sito www.costacrociere.it => azienda => career
 

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Costa Crociere S.p.A. è il più grande gruppo turistico italiano e la compagnia di crociere leader in Europa, con sede a Genova. Ricerca per la sede di Genova candidati brillanti e dinamici con ottima conoscenza della lingua inglese e dei principali software informatici da inserire in stage, per la durata di 3/6 mesi, nelle seguenti aree: *FINANZA E AMMINISTRAZIONE (S_FA_C_CW) Ha il compito di gestire le attività di amministrazione, budgeting, bilancio e controllo di gestione per l’intero Gruppo Costa Crociere, laureato in materie economiche e desideri candidarti per quest’area invia il tuo CV. - RISORSE UMANE (S_HR_CW) Ha l’obiettivo di assicurare lo sviluppo delle Risorse Umane aziendali operanti sia negli uffici di Terra che a bordo delle navi della flotta, gestendone la selezione, l’inserimento, la formazione ed i piani di sviluppo. - INFORMATION TECHNOLOGIES (S_IT_CW) E’ responsabile dell’innovazione e della gestione dei Sistemi Informativi aziendali, supportando al meglio le esigenze di Business, aumentando la competitività dell’azienda rispetto ai concorrenti e perseguendo l’eccellenza tecnologica e qualitativa, laureato o diplomato in materie tecnico-scientifiche. - SALES & MARKETING (S_S_M_CW) Assicura il conseguimento del desiderato posizionamento competitivo della società nell’ambito dei piani aziendali per quanto riguarda i mercati di riferimento ed identifica le opportunità di business, sviluppando strategie di marketing e proponendo piani ed azioni di sostegno alle vendite. - CRUISE OPERATIONS (S_CO_CW) Definisce, realizza e cura il prodotto crociera e tutti gli aspetti della conduzione dei servizi di bordo e di terra rivolti all’Ospite: food & beverage, intrattenimento, escursioni, special services. E’ responsabile inoltre della gestione e pianificazione di tutte le operazioni portuali delle navi della flotta e della gestione degli acquisti di beni e materiali di consumo per il settore Hotel. - TECHNICAL OPERATIONS (S_TO_CW) Assicura la gestione tecnica e la manutenzione della flotta garantendo il rispetto degli standard nazionali ed internazionali in materia di sicurezza delle navi e del personale di bordo e di protezione ambientale; coordina e supervisiona la costruzione delle nuove navi della flotta ed è, inoltre, responsabile della gestione degli acquisti di materiale tecnico per le navi: laureato o diplomato in materie tecnico-scientifiche (in modo particolare ingegneria navale). Inviare il Curriculum collegandosi al sito: www.costacrociere.it -> lavora con noi -> personale di terra

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Costa Crociere S.p.A. è il più grande gruppo turistico italiano e la compagnia di crociere leader in Europa, con sede a Genova. Al gruppo Costa Crociere S.p.A. appartengono i marchi Costa Crociere, AIDA Cruises e IberoCruceros, che comprendono un totale di 23 navi in servizio e 7 in ordine. Le navi attualmente in servizio battono bandiera italiana, ed operano nel Mediterraneo, nel Nord Europa, Mar Baltico, nei Caraibi, in Centro America, in Sud America, Emirati Arabi, nel Lontano Oriente e nell’Oceano Indiano. Costa Crociere S.p.A. fa parte del Gruppo Carnival Corporation & plc, leader mondiale delle crociere. Sul sito www.costa.it - è alla ricerca dei seguenti profili divisi per aree. Personale di Bordo. Area Deck: SAFETY OFFICERS (SO_CW)  Patente C.L.C. (Capitano di Lungo Corso) e relativo Certificato IMO ‘95 (Arpa - GMDSS), significativa esperienza a bordo di navi passeggeri. Buona esperienza nella gestione S.M.S. (Safety Management System) di bordo. Il candidato ideale ha un’età indicativamente non superiore ai 35 anni. E’ richiesta la buona conoscenza della lingua inglese, scritta e orale. La conoscenza di una seconda lingua costituirà titolo preferenziale. (fax al numero 010 5483564) - PRIMI E SECONDI UFFICIALI DI COPERTA (1-2UC_CW)  Patente C.L.C. (Capitano di Lungo Corso) e relativo Certificato IMO ‘95 (Arpa - GMDSS),significativa esperienza di bordo. Il candidato ideale ha un’età indicativamente non superiore ai 35 anni. E’ richiesta la buona conoscenza della lingua inglese, scritta e orale. La conoscenza di una seconda lingua costituirà titolo preferenziale. (fax al numero 010 5483564) - TERZI UFFICIALI DI COPERTA (3UC_CW) Patente A.C.L.C. (Aspirante Capitano di Lungo Corso) e relativo Certificato IMO ‘95 (Arpa - GMDSS), significativa esperienza di bordo. Il candidato ideale ha un’età indicativamente non superiore ai 35 anni. E’ richiesta la buona conoscenza della lingua inglese, scritta e orale. La conoscenza di una seconda lingua costituirà titolo preferenziale. (fax al numero 010 5483564). - ALLIEVO COMMUNICATION OFFICERS (CO7_CW) candidato/a brillante e dinamico per ricoprire il ruolo di Allievo Communication Officer. L’interessato/a dovrà aver maturato un’esperienza consolidata in ambito informatico con particolare riferimento alla Infrastruttura Tecnologica (Ambienti Unix, Microsoft, VMware, Networking). Requisiti richiesti: età non superiore a 30 anni, orientamento al lavoro in team; particolare capacità di rapportarsi con gli utenti e di gestione delle criticità, grande orientamento alla delivery dei servizi di Information Technology; buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata; disponibilità e flessibilità negli orari di lavoro; diploma di scuola superiore preferibilmente ad indirizzo informatico. (fax al numero 010 5483564). - INFERMIERE DI BORDO (NB_CW) Età: 25 - 55. Titolo da infermiere professionale con relativa iscrizione all’albo in Italia. Richiesta esperienza in ospedale di almeno un anno. Requisiti obbligatori:esperienza in pronto soccorso, corso BLS esecutore e BLSD. Gradita esperienza in primo soccorso pediatrico e corso PTC-IRC “trattamento pre-ospedaliero del paziente traumatizzato”. Gradita buona conoscenza della lingua inglese e dell’uso del computer. Costituirà un plus la conoscenza di altre lingue straniere fra le seguenti: francese, spagnolo, portoghese, cinese. (fax al numero 010 5483290) - SHIP’S NURSE (NB_CW) d 25/55 anni. Registered nurse in Italy. Requirements: at least 1 year previous experience in hospital, especially in first aid department;having followed BLS courses basic and advanced (BLSDefibrillator). It will be well considered a previous experience in pediatric first aid and PTC-IRC courses (pre-hospital treatment of a traumatized patience). It’s required fluency in english and in italian. Fluency in following foreign languages is highly appreciated: french, spanish, portuguese, chinese. (fax al numero 010 5483290).// Area Engine: PRIMI E SECONDI UFFICIALI DI MACCHINA (1-2EN_CW) Patente C.D.M. (Capitano Direttore di Macchina) e relativo Certificato IMO ‘95, significativa esperienza di bordo. Il candidato ideale ha un’età indicativamente non superiore ai 35 anni. E’ richiesta la buona conoscenza della lingua inglese, scritta e orale. La conoscenza di una seconda lingua costituirà titolo preferenziale. (fax al numero 010 5483564) - TERZI UFFICIALI DI MACCHINA (3EN_CW) Patentino da Aspirante Capitano di Macchina e relativo Certificato IMO ‘95. Precedente esperienza come allievo ufficiale di macchina e diploma nautico. Il candidato ideale ha un’età indicativamente compresa fra i 21 e i 26 anni. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza dell’inglese tecnico navale. (fax al numero 010 5483564) - UFFICIALI ELETTRONICI (UET_CW) Diploma di Istituto Tecnico ad indirizzo Elettronico, Basic Safety Training (STCW ‘95), precedente occupazione nel settore navale o presso impianti di automazione. Il candidato ideale ha un’età indicativamente non superiore ai 35 anni. E’ richiesta la buona conoscenza della lingua inglese, scritta e orale. La conoscenza di una seconda lingua costituirà titolo preferenziale. (fax al numero 010 5483564). - UFFICIALI FRIGORISTI (UFR_CW) Diploma di Istituto Tecnico ad indirizzo Meccanico, Basic Safety Training (STCW ‘95), precedente occupazione nel settore navale o presso impianti di condizionamento e refrigerazione. Il candidato ideale ha un’età indicativamente non superiore ai 35 anni. E’ richiesta la buona conoscenza della lingua inglese, scritta e orale. La conoscenza di una seconda lingua costituirà titolo preferenziale. (fax al numero 010 5483564). // Area Hotel: BAR MANAGER (BM08_CW), ASSISTANT BAR MANAGER (ABM8_CW), ASSISTANT HOUSEKEEPING MANAGER (AHM8_CW), HOUSEKEEPING MANAGER (HM8_CW), CADET PURSER (CP07_CW), DESK TOP PUBLISHER (DTP_CW), INVENTORY OFFICER (I0_CW), ASSISTANT DIRECTOR OF SERVICES (ADS_CW), HOTEL STORE KEEPER (HSK_CW), PROVISION MASTER (PM_CW) (fax al 010 5483741) - TOUR ESCORT (T_ES_CW) (Fax 010 5483765) - CREW LECTURER (CLA_CW) (Faz al 010 5483728). // Area Entertainment: ADULT ANIMATOR (A_AN_CW), CHILDREN/TEEN ANIMATOR (C_AN_CW), SPORT INSTRUCTOR (S_IN_CW) (Fax al 010 5483680) - AUDIO, LIGHT and VIDEO TECHNICIANS (ALV_TE_CW) (Fax 010 5483741) // Area Galley: EXECUTIVE CHEF (EC_CW), SOUS CHEF, 1° COOK (FC_CW) (SC_CW), HEAD/ 1° BUTCHER (HB_CW), HEAD/ 1° BAKER (HBA_CW), HEAD/ 1° PASTRYMAN (HP_CW) (Fax al 010 5483741)// Area Restaurant: 1st MAITRE (FM_CW), 2nd MAITRE (SM_CW) (fax al 010 5483741).// Area Information Technologies: ANALISTA INFORMATION TECHNOLOGIES (AIT_CW), per la sede di Genova, candidati/e brillanti e dinamici da inserire nella direzione Information Technologies con il ruolo di Analista. Gli interessati dovranno aver maturato un’esperienza consolidata come analista di sistemi. Requisiti richiesti: esperienza di 3/4 anni come analista di progetti in contesti IT; capacità di sviluppare accurate specifiche funzionali per l’implementazione di Sistemi Custom; spiccate capacità di pianificazione; gestione delle criticità e capacità di identificazione di soluzioni innovative; particolare capacità di rapportarsi con gli utenti, di identificare i loro requisiti e formalizzare specifiche funzionali; orientamento al lavoro in team; disponibilità e flessibilità negli orari di lavoro; buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata; diploma di laurea ad indirizzo scientifico o titolo equipollente. // Area Sales & Marketing: TELESELLER OF BOOKING - MADRELINGUA PORTOGHESE (TECP_CW) per il Contact Center candidati dinamici da inserire nell’attività di ricezione e gestione delle telefonate di richiesta di prenotazioni da parte delle Agenzie di Viaggi. L’inserimento in Azienda avverrà al termine di un corso di formazione della durata di tre settimane in cui verranno approfonditi argomenti quali: il mercato turistico, le crociere, il sistema di prenotazione e le tecniche di comunicazione telefonica.  Requisiti richiesti: madrelingua portoghese, ottima conoscenza dell’italiano, flessibilità, attitudine commerciale e capacità di comunicazione telefonica; buona conoscenza degli applicativi di Office Automation e dimestichezza con i sistemi informatici; costituirà titolo preferenziale una precedente esperienza di lavoro in Agenzia di Viaggi o in altri Call Center. - TELESELLER OF BOOKING - MADRELINGUA SPAGNOLO (TECS_CW) per il Contact Center candidati dinamici da inserire nell’attività di ricezione e gestione delle telefonate di richiesta di prenotazioni da parte delle Agenzie di Viaggi. L’inserimento in Azienda avverrà al termine di un corso di formazione della durata di tre settimane in cui verranno approfonditi argomenti quali: il mercato turistico, le crociere, il sistema di prenotazione e le tecniche di comunicazione telefonica. Requisiti richiesti: madrelingua spagnola, ottima conoscenza dell’italiano, flessibilità, attitudine commerciale e capacità di comunicazione telefonica; buona conoscenza degli applicativi di Office Automation e dimestichezza con i sistemi informatici; costituirà titolo preferenziale una precedente esperienza di lavoro in Agenzia di Viaggi o in altri Call Center. TELESELLER OF BOOKING - MADRELINGUA FRANCESE (TECF_CW) per il Contact Center candidati dinamici da inserire nell’attività di ricezione e gestione delle telefonate di richiesta di prenotazioni da parte delle Agenzie di Viaggi. L’inserimento in Azienda avverrà al termine di un corso di formazione della durata di tre settimane in cui verranno approfonditi argomenti quali: il mercato turistico, le crociere, il sistema di prenotazione e le tecniche di comunicazione telefonica. Requisiti richiesti: madrelingua francese, ottima conoscenza dell’italiano, flessibilità, attitudine commerciale e capacità di comunicazione telefonica; buona conoscenza degli applicativi di Office Automation e dimestichezza con i sistemi informatici; costituirà titolo preferenziale una precedente esperienza di lavoro in Agenzia di Viaggi o in altri Call Center. TELESELLER (TE_CW) per il Contact Center candidati giovani e dinamici da inserire nell’attività di ricezione e gestione delle telefonate di richiesta di prenotazioni da parte delle Agenzie di Viaggi. L’inserimento in Azienda avverrà al termine di un corso di formazione della durata di due settimane in cui verranno approfonditi argomenti quali: il mercato turistico, le crociere, il sistema di prenotazione e le tecniche di comunicazione telefonica. Requisiti richiesti: diploma di scuola media superiore (preferibilmente ad indirizzo turistico); flessibilità, attitudine commerciale e capacità di comunicazione telefonica; buona conoscenza della lingua inglese; buona conoscenza degli applicativi di Office Automation e dimestichezza con i sistemi informatici; costituirà titolo preferenziale una precedente esperienza di lavoro in Agenzia di Viaggi.
Inviare il Curriculum compilando il form ondine www.costacrociere.it - oppure inviarlo corredato di foto a figura intera, citando il riferimento della posizione e l’area (indicare se Coperta, Macchina o Hotel) al seguente recapito: Costa Crociere - Ship Board Recruiting Via XII Ottobre, 2 - 16121 Genova

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Costa Crociere, con 2 navi pronte a giugno che si aggiungono alle 12 esistenti, che genera un aumento della forza lavoro di circa il 20% e, per i meccanismi di rotazione del personale di bordo e il tasso di turnover che impongono un reclutamento continuo per tutte le navi, seleziona i seguenti profili professionali:  Front Desk Operator - DesK Top Publisher - Tour escort - Adult Animator - Children Animator - Asst. Administrative Director - Asst. director of services - Asst. maitre d’hotel - buffet supervisor (Female) - 1st cook (Hot&Cold Galley, Bakery, Butchery, Pastry). Le selezioni si terranno a Milano il 18 e 19 febbraio 2009 nel corso del TFP SUMMIT 2008 - Palazzo ai Giureconsulti – Via Mercanti ang. P.zza Duomo. Inviare Curriculum indicando nell’oggetto e-mail “selezione Tfp Summit” a: F&Brecruitment@costa.it - Sito web www.tfpsummit.it 

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